1. Principes directeurs de sécurité, objectifs
de sécurité

Les principes directeurs décrivent les buts et objectifs ainsi que les principes de l’entreprise tout en fournissant un cadre d’action quotidien. Ils définissent l’identité de l’entreprise, ses objectifs et sa stratégie. Les principes directeurs relatifs à la sécurité font partie des principes directeurs de l’entreprise.

Les principes directeurs de sécurité montrent l’importance que la direction de l’entreprise accorde à la sécurité et à la santé du personnel et constituent une déclaration d’intention en ce qui concerne la sécurité au travail et la protection de la santé. Les principes directeurs doivent être fixés par écrit et s’adressent aux collaborateurs, aux clients et au public.

Afin de fixer des objectifs fondés, il est nécessaire de connaître les circonstances des accidents et les points faibles de l’entreprise. De plus, lorsque des objectifs sont fixés, il faut également s’assurer de la disponibilité des ressources financières, personnelles et techniques requises.

En gérant et en actualisant en permanence les statistiques d’accidents de l’entreprise et en fixant des objectifs de sécurité réalistes, il est possible de réduire le nombre d’accidents et de maladies professionnelles ainsi que les absences et les frais qui en résultent pour l’entreprise. En même temps, la culture de la sécurité de l’entreprise profite de manière durable d’une communication interne claire sur les objectifs de sécurité et la réalisation de ces objectifs ainsi que de l’implication et de la participation des collaborateurs.