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Ai sensi dell'art. 82 cpv. 1 e 2 della Legge sull’assicurazione contro gli infortuni (LAINF) e dell'art. 6 cpv. 1 della Legge sul lavoro (LL), il datore di lavoro è tenuto a prendere tutte le misure necessarie per esperienza, tecnicamente applicabili e adatte alle circostanze. per prevenire gli infortuni professionali e le malattie professionali. La soluzione settoriale sicuro supporta le aziende associate in qualità di datori di lavoro nell’adempimento degli obblighi di legge in materia di sicurezza sul lavoro e protezione della salute.
Finalità e obiettivo
Organo responsabile della soluzione settoriale sicuro
Campo di applicazione
Costi dell’adesione
Adesione
La soluzione settoriale sicuro garantisce alle aziende associate la possibilità di ricorrere a specialisti della sicurezza sul lavoro ai sensi dell’art. 11a dell’Ordinanza sulla prevenzione degli infortuni (OPI) e consente una gestione efficiente della sicurezza sul lavoro e della protezione della salute nonché l’attuazione ottimale delle disposizioni di legge.
La soluzione settoriale sicuro consente alle aziende associate di istituire e implementare un sistema di sicurezza semplice e snello o di integrarlo secondo le norme ISO nei sistemi gestionali già esistenti.
La soluzione settoriale sicuro mette a disposizione delle aziende associate del settore principale della costruzione un sistema di sicurezza aziendale (manuale di organizzazione) con informazioni e supporti informativi rilevanti. Essa offre inoltre corsi di formazione e perfezionamento per le persone di contatto per la sicurezza sul lavoro (PREPOSTO) e garantisce lo scambio di esperienze tra gli addetti ai lavori dell’edilizia. La completezza e l’aggiornamento del manuale di organizzazione vengono periodicamente controllati e continuamente ottimizzati attraverso la soluzione settoriale sicuro. L’obbligo di pianificare, attuare e controllare concretamente il sistema di sicurezza aziendale in conformità alla soluzione settoriale resta tuttavia in capo a ogni singola azienda associata.
La soluzione settoriale sicuro è promossa dalle parti sociali del settore della costruzione ed è stata messa a punto in collaborazione con medici del lavoro e altri specialisti della sicurezza sul lavoro. Il ricorso a medici del lavoro e altri specialisti della sicurezza sul lavoro (pool MSSL) ha luogo collettivamente per le aziende associate.
La soluzione settoriale sicuro viene ricertificata dalla Commissione federale di coordinamento per la sicurezza sul lavoro (CFSL) ogni 5 anni. La soluzione attuale è ricertificata fino al 31.12.2026.
Concetto sicuro
Allegato 1 Obiettivi di sicurezza
Allegato 2 Formazione PREPOSTO
Allegato 3 Pool MSSL
Allegato 4 Convenzione adesione modulo
Allegato 5 Domanda di adesione modulo
Descrizione sintetica soluzione settoriale sicuro N 4
Settore principale della costruzione allargato e lavorazione della pietra (CFSL No 4)
SIC-HM-001_Manuale di registrazione PREPOSTO per il sito internet sicuro
La soluzione settoriale sicuro è promossa da un organo paritetico. L’organo responsabile è organizzato sotto forma di associazione e comprende i seguenti membri: la Società Svizzera degli Impresari-Costruttori (SSIC) in rappresentanza del padronato, il sindacato Unia, Syna e Quadri dell’edilizia Svizzera in rappresentanza dei lavoratori.
Il Consiglio direttivo dell’associazione promotrice è l’organo di direzione e si compone di quattro rappresentanti SSIC, due rappresentanti Unia, un rappresentante Syna e un rappresentante Quadri dell’edilizia Svizzera.
L’organo responsabile promuove l’elaborazione, l’attuazione e l’aggiornamento di una soluzione settoriale per il settore principale allargato della costruzione, in conformità alle disposizioni della Commissione federale di coordinamento per la sicurezza sul lavoro (CFSL).
Per maggiori dettagli sull’organizzazione dell’organo responsabile sicuro si rimanda allo statuto dell’associazione e al regolamento di organizzazione.
sicuro Statuti
sicuro Regolamento di organizzazione
sicuro offre soluzioni per imprese che operano nel settore principale allargato della costruzione (classe di premio Suva 41 A, sottoclassi A0, AK, AT e AW) e per imprese di lavorazione della pietra (classe di premio Suva 38S). Ai fini dell’assegnazione a una specifica classe di premio della Suva, sono determinanti le attività concretamente svolte dall’impresa oppure le modalità di lavoro adottate.
In seguito alla decisione dell’Assemblea dei delegati della Società Svizzera degli Impresari-Costruttori, la soluzione settoriale sicuro è vincolante per le seguenti imprese:
Sono ammesse anche soluzioni con requisiti superiori.
L’adesione alla soluzione settoriale sicuro è aperta a tutte le imprese del settore principale allargato della costruzione e della lavorazione della pietra, anche se non sono membri della Società Svizzera degli Impresari-Costruttori e non sono vincolati all’attuazione della soluzione settoriale sicuro secondo il contratto collettivo di lavoro. A tal fine le aziende devono presentare una domanda all’ufficio della soluzione settoriale sicuro tramite l’allegato 5 del presente documento.
L’adesione alla soluzione settoriale sicuro è gratuita. Vanno sostenuti dei costi solo per i corsi di formazione e perfezionamento necessari per le persone incaricate dell’attuazione della soluzione settoriale in azienda, nonché per i servizi nell’ambito del ricorso a specialisti MSSL.
I costi per la formazione dei PREPOSTO si possono desumere dall’allegato 2 al concetto della soluzione settoriale sicuro. I corsi annuali di perfezionamento dei PREPOSTO sono organizzati ed eseguiti dalle sezioni cantonali della Società Svizzera degli Impresari-Costruttori; si possono quindi riscontrare differenze regionali.
Perché l’adesione alla soluzione settoriale sicuro sia valida, l’impresa deve appartenere al settore principale allargato della costruzione (classe di premio Suva 41 A, sottoclassi A0, AK, AT e AW) o al settore della lavorazione della pietra (classe di premio Suva 38S) e deve trasmettere una domanda corredata di firma legalmente valida all’ufficio sicuro. La validità dell’adesione decorre dalla conferma formale da parte dell’ufficio sicuro.
I requisiti per l’adesione comprendono la formazione della persona di contatto per la sicurezza sul lavoro PREPOSTO, la sua partecipazione ai corsi di perfezionamento periodici dei PREPOSTO e la partecipazione alla verifica periodica dell’attuazione della soluzione settoriale in azienda mediante autodichiarazione.
È possibile uscire dalla soluzione settoriale in qualsiasi momento. L’uscita deve essere effettuata per iscritto indicandone il motivo, ad esempio passaggio a un’altra soluzione MSSL trasversale.