Wie die Suche nach Talenten gelingt

Mitarbeitende sind für den Erfolg einer Unternehmung wichtig. Doch wie werden Fachkräfte gesucht, gefunden und gefördert? Und wie sorgen Betriebe dafür, dass die Talente auch bleiben? Die Bautagung 2021 stellt die Mitarbeitenden und den richtigen Umgang der Unternehmen mit ihnen in den Vordergrund.  

 

Wenn Fussball-Profis ihren Verein wechseln, dann berichten die Medien ausführlich darüber. Wie erhöhen sich die Chancen dieses oder jenes Clubs, wenn nun dieser oder jene Spieler das runde Leder bearbeitet? In der Arbeitswelt sorgt die Rekrutierung von Fachkräften für kein Aufsehen. Und doch ist sie für den Unternehmenserfolg entscheidend. Nur wer die richtigen Mitarbeitenden für die Herausforderungen, die das Unternehmen hat, auf seiner Lohnliste führt, der kann im Markt bestehen. Gerade aufgrund des Fachkräftemangels ist die Aufgabe, Nachwuchs zu finden und Stellen besetzen zu können, im Bauhauptgewerbe heute schwierig geworden. Umso wichtiger ist ein zielführendes Employer Branding.

Aktuelle Fragestellungen des Arbeitsmarktes 

Die Schweizer Bautagung 2021, die der SBV zusammen mit dem Schweizerischen Institut für Klein- und Mittelunternehmen der Universität St.Gallen sowie dem Campus Sursee durchführt, widmet sich dem Thema qualifiziertes Personal und die Besonderheiten des Bau-Arbeitsmarktes. Wie rekrutiert man Digital Natives für die Baustelle? Welches sind die Ansprüche nicht nur der heutigen, sondern auch der zukünftigen Mitarbeitenden-Generation? Wie stellt man sicher, dass die Crew ihre Leistungen auch unter Extrembedingungen abzurufen vermag? Und wie schafft man es, dass sich die eigenen Talente zu entwickeln vermögen, innerhalb der Unternehmung Karriere machen können? All diesen Fragen gehen die Referenten nach.

Die Bautagung 2021 findet am Donnerstag, 25. November 2021 ab 13 Uhr im Campus Sursee statt.

Weitere Informationen und die Möglichkeit, sich anzumelden, finden Sie hier.

 

 

Über den Autor

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Susanna Vanek

Redaktorin

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